La Junta tiene un plazo de hasta seis meses para resolver el tema
La Junta de Castilla y León dispone ahora de un periodo de hasta seis meses como máximo para decidir en torno a la reclamación previa presentada por el funcionario. Según sus letrados, caso de que no sea atendida debidamente, el caso se trasladará a los juzgados de lo contencioso-administrativo de la capital.
El texto de la reclamación previa lamenta que, pese a las manifestaciones del presidente de la Junta en los medios de comunicación en torno a la «tolerancia cero» con el acoso laboral «no sólo por este supuesto, sino por los cada día más frecuentes en el ámbito de esa administración autonómica, no parece que sea esa la pauta a seguir».
La reclamación sostiene que la última decisión de la gerente ha sido «la remoción de su despacho a otro de características muy diferentes alejado de quienes se integran en su área», dice la reclamación.
El caso ha sido puesto en conocimiento del Procurador del Común y de la Consejería de Familia e Igualdad de la Junta de Castilla y León.
El texto de la reclamación previa lamenta que, pese a las manifestaciones del presidente de la Junta en los medios de comunicación en torno a la «tolerancia cero» con el acoso laboral «no sólo por este supuesto, sino por los cada día más frecuentes en el ámbito de esa administración autonómica, no parece que sea esa la pauta a seguir».
La reclamación sostiene que la última decisión de la gerente ha sido «la remoción de su despacho a otro de características muy diferentes alejado de quienes se integran en su área», dice la reclamación.
El caso ha sido puesto en conocimiento del Procurador del Común y de la Consejería de Familia e Igualdad de la Junta de Castilla y León.
0 comentarios